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Etudes thématiques

Secteur Santé


Cabinets dentaires


 

Portrait statistique - année 2019
Une tendance à la concentration entrepreunariale dans la branche est à l'oeuvre se traduisant par une progression de la part des groupements et des sociétés. Parallèlement le nombre de salariés progresse...
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  L'implication et le bien-être au travail : Les entreprises libérales du secteur santé - année 2015
L’enquête sur la qualité de vie au travail (QVT) des entreprises libérales adhérentes à l’OMPL a permis d’effectuer le diagnostic de l’implication et du bien-être au travail des salariés du secteur santé via deux baromètres de mesure construits et analysés scientifiquement.

  Qualité de vie au travail : Les entreprises libérales du secteur santé-2015
L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des stresseurs professionnels des salariés du secteur santé via un baromètre de mesure...

 

 


  Climat social : Les entreprises libérales du secteur santé-2015
L'enquête sur la qualité de vie au travail des entreprises libérales adhérentes à l'OMPL a permis d'effectuer le diagnostic des conditions de travail en évaluant les "irritants sociaux" tels que ressentis par les salariés du secteur santé via un baromètre de mesure...

 


 

Insertion professionnelle des salariés en contrat de professionnalisation - année 2014
Entre 2007 et 2012, le taux d’insertion dans la branche des salariés diplômés s’améliore chaque année. Le nombre de salariés qualifiés en 2009 est supérieur de près de 10 % à celui de 2008. À l’issue d’un Cpro, 68 % des salariés sont recrutés, majoritairement en CDI dans le cabinet formateur ...


 

Taux de chômage annuel de branche - année 2013
Le « taux de chômage annuel de branche » se distingue de celle utilisée par Pôle Emploi « taux de chômage » qui compte le nombre de demandeurs d’emploi à une date donnée pour un métier donné. Il mesure le chômage indemnisé dans une branche et caractérise les salariés qui ont ...


 

De l'état des lieux à la prospective - année 2012
Les enjeux actuels pour la profession concernent aussi bien l'organisation interne des entreprises dentaires que le positionnement des intervenants et rendent necessaire une adaptation des compétences...


 

Portrait statistique - année 2012
La branche des cabinets dentaires ne connait que peu de changements. Le nombre d'entreprises reste sensiblement identique et le nombre de salariés ne progresse que très légèrement depuis une dizaine d'années.


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Turnover des salariés - année 2008
Le turn-over des assistantes dentaire et des aides dentaires est-il particulièrement élevé ? Cette question est au centre de l’investigation menée pour la branche dentaire à partir des données statistiques de 2003 à 2007.


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Portrait statistique – année 2007
Le portrait 2007 corrobore les tendances observées en 2006 : quasi stabililité du nombre d’entreprises et de salariés, une majorité d’entreprises mono salarié, des emplois très majoritairement féminins et une utilisation massive des fonds de la formation professionnelle pour la qualification des nouveaux salariés.


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Portrait statistique – année 2006
Combien d’entreprises et de salariés comptabilise la branche professionnelle ? Quels sont leurs profils ? Qu’elle est l’utilisation des fonds de la formation professionnelle ? Quelles sont les évolutions de ces dernières années ? Ces questions sont à l’origine de ce portrait statistique de la branche.